C’est pour ma dernière année de Master que j’ai intégré le MAI de KEDGE (promo 2020), j’avais durant mon année de bac +3 et bac +4 eu beaucoup de retours positifs sur la qualité de la formation de KEDGE. Après y avoir étudié et avec le recul de mon année en tant que consultante achats, je peux confirmer que KEDGE sait se différencier grâce à un apport unique au travers de sa formation, tant sur la transmission de connaissances applicables dans le milieu professionnel, mais aussi sur le savoir-être qui permet de se différencier avant et après avoir intégré le marché du travail post diplomation, c’est une vraie valeur ajoutée que je n’avais pas trouvé avant d’intégrer le MAI (la notion de big picture n’en reflète qu’une partie).

En tant que consultante achats, j’ai actuellement pour mission d’apporter mes compétences et mon savoir-faire pour un client majeur du secteur bancaire (banque d’investissement).

Dans un contexte mondial et avec l’évolution constante de l’Informatique et des télécoms, je suis, en tant que Lead Buyer chargée sur mon périmètre, d’accompagner les différents prescripteurs dans leurs projets (marqués actuellement par les projets d’harmonisation et d’amélioration des solutions middle et back office sur le périmètre mondial). J’échange donc quotidiennement avec les prescripteurs internes en France et avec les fournisseurs/partenaires à l’international dans le cadre de mise en concurrence, contractualisation/négociation et suivi du contrat.

La réussite dans la mise en place des projets est concomitante avec le maintien et l’amélioration de la qualité et de l’image de marque que possède le client au niveau mondial, il s’agit donc de projets stratégiques.

Le client fait appel à nous (consultants) pour répondre à un besoin : un savoir-faire qu’il n’a pas ou pour compenser un manque de ressources, nous devons donc répondre aux exigences du client et apporter notre valeur ajoutée.

KLB est un incontournable de la prestation intellectuelle dans les achats.

Avec une forte présence en France et une présence dans le monde qui se développe (Canada, Mexique, Brésil, Île Maurice), KLB se positionne en tête des sociétés de prestation intellectuelle dans les achats en France notamment. Les missions proposées aux consultants sont donc dans divers secteurs d’activité et pour tous niveaux d’expériences (des formations internes sont proposées pour aider le consultant à développer ses compétences), ainsi les consultants sont positionnés selon leurs expériences, de plus, grâce à la diversité des offres reçues, les consultants sont positionnés selon leurs appétences afin de permettre un meilleur épanouissement dans leur carrière professionnelle tout en répondant aux besoins des clients.

C’est grâce à sa qualité de service que KLB obtient cette reconnaissance sur le marché, en conséquence, KLB est consulté pour toutes ces différentes missions qui permettent, in fine, au consultant d’être positionné sur des missions qui lui plaisent, c’est un cercle gagnant-gagnant pour tous les acteurs !

L’obtention du label Great place to work en est par ailleurs l’illustration du bienêtre des salariés auquel KLB apporte de l’importance.

Ce partenariat est l’occasion pour les Kedgers de prendre une envergure différenciante dans le monde professionnel.

Le consulting est un accélérateur d’expérience professionnelle impulsé par l’immersion différente dans l’entreprise sous le statut de consultant. Les expériences au sein d’entreprises différentes permettent la découverte de diverses façons de travailler, les échanges avec des collaborateurs ayant eu diverses expériences permettent un enrichissement personnel et professionnel encore plus fort.

A l’image du réseau KEDGE, en intégrant KLB, le consultant intègre un nouveau réseau constitué de collaborateurs de tous niveaux de séniorité KLB disponibles pour apporter leur savoir et leur aide, le consultant est intégré dans un groupe fort dès son intégration.

Pour intégrer KLB en tant que consultant achats, je pense qu’il sera important de démontrer ses capacités à assumer les responsabilités que requiert le statut de consultant et avoir une capacité d’adaptation dans un environnement qui peut varier à une fréquence plus ou moins élevée selon la durée des missions. Il faudra aussi avoir la volonté d’apprendre et de se former au métier et être ouvert sur ce qu’il se passe dans le monde des achats.

Pour ça, j’ai confiance en vous les Kedgers, au vu de la formation enseignée, ayez aussi confiance en vous !