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Portrait : François Pierson (promo 2003), récemment promu directeur général adjoint de Fayat Energie Services
Diplômé du PGE de KEDGE en 2003 et après plus de 14 ans au sein du groupe FAYAT, François Pierson a été nommé en août dernier Directeur Général Adjoint de la branche énergie du groupe : Fayat Energie Services.
En tant que Directeur Général Adjoint de Fayat Energie Services depuis août 2020, François Pierson, diplômé du PGE de KEDGE, est en charge de la Transformation, de l'Audit et du Contrôle Interne de la branche énergie du groupe Fayat. À ce titre, il est également membre du comité stratégique.
Diplômé de l'ICN Business School en 2001 et de KEDGE Business School (2003), François Pierson débute sa carrière en 2003 au sein du groupe Vinci Construction en qualité de Cadre Régional de Gestion.
Il rejoint ensuite, en 2006, Fayat Energie Services et occupe successivement les postes suivants :
- 2006 - 2016 : Responsable Administratif et Financier ;
- 2015 - 2020 : Directeur Administratif et Financier ;
- 2017 - 2020 : Directeur de la Transformation ;
- depuis 2018 : Membre du Comité Stratégique ;
- 2019 - 2020 : Pilote de la Direction des Achats ;
- août 2020 - aujourd'hui : Directeur Général Adjoint.
INTERVIEW - FRANÇOIS PIERSON :
En tant qu’ancien étudiant de KEDGE, quels souvenirs gardez-vous de l’école, qu’est-ce qui vous a marqué ?
Le premier souvenir que je garde, est celui d’un professeur de Finance (JF Regnard), qui par sa particularité, a su aiguiser mon envie d’apprendre.
Le second est celui du village des associations, où, en tant que membre de la J.E., j’y ai passé beaucoup de temps et noué de nombreux contacts. Je pense que c’est dans cette double approche que j’ai pu construire les fondations de ma dynamique professionnelle.
Enfin, le dernier et plus ludique souvenir, est celui de ma dernière année, dans la résidence étudiante du campus. Elle fut riche au niveau des rencontres, des échanges et des partages avec les étudiants des différentes promotions et des différents diplômes.
Concernant ce qui me manque, c’est assez simple, je dirais que tout me manque !
Pouvez-vous nous raconter votre parcours ? Quels postes avez-vous occupés ? Qu'est-ce que ces postes vous ont appris ?
J’ai débuté en qualité de cadre de Gestion au sein de la Direction Régionale d’un grand groupe de construction, dans des années où la gestion n’était pas encore mature dans ces métiers. J’ai ensuite évolué sur des fonctions de RAF que j’ai conservées près de 10 ans, n’étant pas mobile, pour des questions familiales.
En 2015, et après plusieurs refus d’évolution au sein de mon groupe, j’ai finalement accepté une mobilité et pris la fonction de DAF sur le périmètre complexe des grands projets. Riche de premiers succès dans des projets transverses et dans la fonction de DAF, je prends, en 2018, la fonction de Directeur de la Transformation, que je complète ensuite par la Direction des Achats en 2019. En 2020, je prends en charge le pilotage et le déploiement des futurs ERP et je deviens DGA, avec la gestion de la Transformation, de l’Audit et du Contrôle Interne.
Chaque poste apporte ses enseignements, celui de DAF a structuré ma vision stratégique et financière. Le poste de Directeur de la Transformation a, quant à lui, développé mon approche projet, la conduite du changement et a développé mon empathie. C’est dans cette dernière fonction, que j’ai pu développer la compétence stratégique en étant conseil auprès du Président de ma division.
Votre carrière est déjà extrêmement riche, quels sont vos objectifs de développement pour l’avenir ?
Je vais maintenant stabiliser mes fonctions, car nous ne construisons rien sur des bases fragiles. Puis, je vais m'ouvrir vers des fonctions opérationnelles afin de compléter "le scope" de mes compétences et expériences.
Si vous deviez donner un conseil aux diplômés de KEDGE qui aimeraient faire comme vous, quel serait-il ?
Engagez-vous pleinement dans vos tâches, recherchez des mentors qui pourront vous faire grandir. Soyez d’une loyauté sans faille et acceptez la chute, elle est inévitable. Mais surtout, et toujours, je pense qu'il faut aimer les autres et croire en eux.
Pour vous, en quoi est-ce important pour une école d’avoir un réseau d’anciens puissant ?
Le réseau des anciens élèves est pour moi une sorte de phare dans la nuit, les parcours des anciens m’ont toujours motivé. Plus le réseau est puissant, plus ce phare illumine.
En outre, j’ai toujours fait mon maximum pour intégrer dans mes équipes des anciens de KEDGE (majoritairement des diplômés du MAI, mais cela est dû uniquement aux opportunités et aux besoins).
Fayat Energie & Services, expert des réseaux d'énergie, offre des solutions innovantes pour rendre les villes plus intelligentes et connectées, à travers l'étude et la réalisation de projets complexes s'inscrivant dans un développement durable et éco-responsable, dans les secteurs de l’ingénierie électrique et numérique. Fayat Energie Service est une division du groupe français Fayat, acteur majeur de la construction et de l'industrie.
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